On-line вещание

Веб-камера

Реалити-шоу в прямом эфире!

У работников ноябрьских предприятий нефтесервиса могут появиться новые льготы.

06.03.2013

Руководство корпорации «Ру-энерджи групп» ведет переговоры о введении дополнительных социальных гарантий сверх трудового законодательства. Недавно в Ноябрьске прошли совещания, где было  предложено увеличить размер пособия для матерей, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, с 10 до 15 тысяч рублей.  Также будут дополнительно поощряться сотрудники, которые удостоены высоких наград и званий. Им полагается премия в размере от 15 до 45 тысяч рублей, в зависимости от награды. Кроме того предложено конкретизировать сумму выплаты в связи со смертью работника или его близких родственников. Она будет составлять 70 тысяч рублей. А молодые ребята, которые после армии вернутся работать на предприятия «РУ-Энерджи Групп», смогут получить «подъемные» от холдинга — 30 тысяч рублей.

Служба информации Р-Н со ссылкой на пресс-службу «Ру-энерджи групп»

Комментарии