Радио Ноябрьск Новости Работник может получить отпуск без сохранения содержания на год по уважительной причине

Работник может получить отпуск без сохранения содержания на год по уважительной причине

На это агентству «Прайм» указала доцент базовой кафедры Торгово-промышленной палаты  Людмила Иванова-Швец. Она уточнила, что в законе не определены критерии уважительной причины, и работодатель сам решает, что ей можно считать, а что — нет. Также эксперт отметила, что отпуск до года «за свой счёт» может быть представлен для государственных и муниципальных служащих, а для остальных работников продолжительность отпуска определяется работодателем.

Related Post

Лето в России обещает быть жаркимЛето в России обещает быть жарким

Температура в большинстве регионов будет около и выше нормы. Об этом рассказал научный руководитель Гидрометцентра Роман Вильфанд. В интервью «Парламентской газете» синоптик предупредил, что точность долгосрочных прогнозов не превышает 70%.